Jakarta, 8 Juni 2025 – PT Pelindo Solusi Logistik atau (“SPSL”) terus menunjukkan keterlibatannya dalam upaya meningkatkan kualitas pendidikan Indonesia melalui berbagai program Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL). Program ini menjadi bagian dari dukungan SPSL terhadap agenda pembangunan nasional, khususnya Asta Cita ke-4 yakni memperkuat pembangunan sumber daya manusia (SDM) Indonesia yang berkualitas, produktif dan berdaya saing global.
Sejak berdirinya, serangkaian program telah diinisiasi dalam upaya peningkatan kualitas pendidikan. Program tidak hanya berupa bantuan biaya pendidikan, tetapi juga peningkatan kapasitas dan penyediaan sarana pendukung dan penyelenggaraan acara sharing session kepada para siswa sekolah menengah.
SPSL memberikan Paket B gratis bagi 30 penerima manfaat untuk mendorong pemerataan akses pendidikan setara SMP bagi masyarakat yang belum menyelesaikan pendidikan formal yang berdomisili di sekitar wilayah kerja perusahaan, di Kelurahan Kalibaru. Selanjutnya, pelatihan soft skill dan sertifikasi kompetensi berbasis BNSP juga diberikan secara gratis guna meningkatkan kesiapan angkatan kerja muda menghadapi dunia kerja yang kompetitif.
Dalam melaksanakan program, SPSL juga berkolaborasi dengan institusi Pendidikan agar program yang dilakukan dapat memberi dampak yang maksimal. SPSL menggandeng Program Studi Teknik Kelautan Fakultas Teknik Sipil dan Lingkungan Institut Teknologi Bandung (ITB) melaksanakan Program Beasiswa Pelindo Juara. Beasiswa ini diperuntukkan bagi mahasiswa berprestasi yang sedang melakukan penulisan tugas akhir yang terkait dengan bisnis Perusahaan. Tugas akhir tersebut kemudian menjadi wujud Creating Shared Value (CSV) antara Perusahaan dan pendidikan tinggi, dimana kedua belah pihak mendapatkan nilai melalui pelaksanaan program.
Upaya peningkatan kualitas pendidikan vokasi juga dilakukan melalui pemberian alat penunjang pendidikan berupa dental unit portable dan meja bur portable kepada Jurusan Kesehatan Gigi Poltekkes Kemenkes Palembang. Fasilitas ini akan digunakan dalam pelaksanaan ujian akhir berbasis Objective Structured Clinical Examination (OSCE) guna mendukung pembelajaran yang sesuai dengan standar kompetensi industri kesehatan.
Lebih dari itu, PT Pelindo Solusi Logistik turut mengambil peran aktif dalam menumbuhkan minat dan wawasan generasi muda terhadap peran BUMN di sektor logistik dan pelabuhan melalui program “Pelindo Mengajar”. Dalam kegiatan ini, siswa SMA diperkenalkan pada konsep ESG (Environmental, Social, and Governance) serta praktik keberlanjutan perusahaan, termasuk pengelolaan limbah botol plastik melalui vending machine yang hasil olahannya dikonversi menjadi produk pakai yang bermanfaat.
Direktur Keuangan, SDM, & Manajemen Risiko SPSL, Herman Susilo, menyampaikan bahwa seluruh program ini dirancang sebagai bentuk tanggung jawab sosial, dan menjadi bagian strategis dalam menyiapkan SDM masa depan.
“Kami percaya bahwa pendidikan adalah fondasi utama untuk menciptakan generasi muda tangguh dan kompetitif. SPSL hadir untuk menjembatani akses, meningkatkan relevansi, dan mendukung tumbuhnya kompetensi yang dibutuhkan industri ke depan,” tegas Herman.
Program-program TJSL SPSL ini berkontribusi pada pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan atau Sustainable Development Goals (SDGs), khususnya pada tujuan SDGs ke-4 yaitu Pendidikan Berkualitas (Quality Education).
Muhammad Dawud Septiawan selaku salah satu penerima beasiswa juga menyampaikan apresiasinya kepada SPSL atas Program Beasiswa Pelindo Juara. “Kami sangat bersyukur atas program beasiswa ini, mudah-mudahan hal ini bisa kami manfaatkan secara maksimal. Dan harapannya semoga output dari program beasiswa ini bisa bermanfaat umumnya bagi maritim di Indonesia dan SPSL pada khususnya, dan semoga ini menjadi gerbang awal untuk kita ke depan lebih berprestasi, terampil, dan dapat bersaing di dunia kerja,” ujar Dawud.
Hal senada juga disampaikan Rosikin selaku salah satu peserta pelatihan yang saat ini telah menerima sertifikat kelulusan menyampaikan rasa terima kasih kepada SPSL dan Pelindo Group yang telah memberikan Pelatihan Soft Skill dan Sertifikasi BNSP.
“Kami mengucapkan terima kasih kepada SPSL dan Pelindo atas bantuan program ini. Program ini sangat bermanfaat untuk bekal kami dalam memasuki dunia kerja. Alhamdulillah saat ini saya telah mendapatkan pekerjaan. Saya berharap ke depannya semoga program ini akan terus ada dan semoga saudara-saudara kami yang membutuh juga bisa mendapatkan kesempatan yang sama,” ujar Rosikin.
Pada tahun 2025, SPSL juga berkomitmen untuk melanjutkan dan memperluas implementasi berbagai program pendidikan yang dapat memberikan dampak langsung kepada penerima manfaat. Serangkaian program ini diarahkan untuk meningkatkan literasi, membangun motivasi serta mencetak generasi muda yang adaptif dan siap menghadapi tantangan masa depan.
Sebagai subholding BUMN Kepelabuhanan Pelindo, SPSL juga terus berupaya untuk menjalankan amanat dalam mendukung program pembangunan berkelanjutan yang merata di seluruh Indonesia dengan memberikan manfaat pada ekonomi, sosial, lingkungan serta hukum dan tata kelola dengan prinsip yang lebih terintegrasi, terarah, terukur dampaknya serta dapat dipertanggungjawabkan.
“Kami percaya bahwa investasi yang paling fundamental untuk masa depan bangsa adalah pengembangan sumber daya manusia (SDM) yang unggul, kompeten, dan siap bersaing di kancah global. Melalui berbagai program TJSL yang kami implementasikan, kami berharap dapat memberikan kontribusi signifikan dalam mencetak Generasi Emas Indonesia yang tidak hanya tangguh, tetapi juga berdaya saing tinggi,” tutup Herman.
——